Ne všechny inteligence klesají po 30 letech
Obvykle si to myslím všechny lidské kapacity klesají s věkem kolem třiceti, a že inteligence není výjimkou z tohoto pravidla. Zdá se však, že to není úplně pravda a ne vždy se to stane se všemi kognitivními schopnostmi.
Můžeme tomu věřit, mimo jiné, protože tým výzkumníků zjistil, že některé aspekty inteligence dosahují svého vrcholu, jakmile mladí lidé projdou, zatímco jiní dělají mnohem dříve, kolem 20 let..
Tisíce tváří inteligence
Ačkoli všichni máme sklon spojovat koncept "inteligence"al dovedností, které jsou uvedeny do praxe při dokončení slavného IQ testu, více a více vrstev se nachází v tom, co se může jevit jako pevná a monolitická definice. Hovořilo se například o emoční inteligenci a vícenásobných inteligencích, o koncepcích inteligence, které jdou daleko nad rámec toho, co je měřeno klasickými listy, na které je třeba poukázat na správnou odpověď. Jeden z těchto zajímavých zvratů v myšlence intelektu byl s návrhem dvou druhů kognitivních dovedností: těch, které utvářejí inteligenci tekutin a krystalizovanou inteligenci..
Tyto různé způsoby třídění typů inteligence nejsou volné: jsou to teoretické modely, které se snaží vysvětlit hluboké procesy, které se vyskytují v našem mozku a proto náš způsob myšlení. Proto je zajímavé, když zjistíte, že se různé druhy inteligence vyvíjejí odlišně. V tomto smyslu článek publikovaný v Žurnál aplikované psychologie poukazuje na to, že i když se ve třetí dekádě života začíná snižovat inteligence (tj. ta, která je spojena s úspěšným řešením nových problémů), krystalizovaná inteligence související s řízením toho, co již bylo naučeno, se i nadále zlepšuje; až do dosažení věku 70 let nebo více.
Experiment
Pro tento výzkum byla použita skupina 3 375 dobrovolníků ve věku od 20 do 74 let s odborným profilem úrovně výkonné moci. Vzhledem k tomu, že výzkum byl zaměřen na hodnocení dovedností souvisejících s pracovním prostředím, tito lidé naplnili řadu otázek týkajících se určitých odborných dovedností, kreativity a stylu řízení a správy. Navíc, z toho všeho, dostali test na tekutou a krystalizovanou inteligenci a dovednosti spojené s každým z nich..
Pro měření každé z těchto modalit, testy navrhly cvičení vztahující se k logické a analytické schopnosti měřit inteligenci tekutin (např. Po sérii písmen), zatímco Krystalizovaná inteligence byla hodnocena z úkolů souvisejících s verbálními schopnostmi.
Po analýze shromážděných údajů to vědci viděli Starší lidé vykazovali významně nižší skóre tekutin než lidé mladší 30 let, zejména za padesát. V úkolech verbálních schopností spojených s krystalizovanou inteligencí byl však trend opačný: průměr skóre odpovídající starší skupině byl vyšší.
Ačkoli to není jediná studie, která popisuje tyto trendy ve vývoji těchto typů inteligence, je to jedna z mála, která se zaměřuje na profesionální kontext. Výzkum v této linii by mohl být užitečný, pokud jde o to, jaké úkoly lze snadněji řešit v jedné nebo v jiné věkové skupině, což má pozitivní výsledky jak pro osobu, tak pro pracovní skupinu, ve které se nachází..
Samozřejmě, oba typy inteligence klesají s věkem, to, co se děje, je, že to dělají jinak a z jiného okamžiku splatnosti. To dává smysl, že je to tak. Fluidní inteligence je obzvláště užitečná pro přizpůsobení se relativně novým prostředím, jimž není dobře přizpůsobena a která může ještě způsobit nepředvídané události v důsledku malé zkušenosti jednotlivce. Krystalizovaná inteligence má však konzervativnější aplikaci spojenou s řešením problémů z toho, co je již známo.
Tyto dva typy schopností se vyvíjejí v různých stádiích a náš mozek se zdá být schopen přizpůsobit se těmto fázím přizpůsobením tomu, co se od něj očekává. Nějak, Vypadá to, že evoluce usiluje o to, aby nás učinila moudře jako ona.
Bibliografické odkazy:
- Klein, R. M., Dilchert, S., Ones, D. S. a Dages, K. D. (2015). Kognitivní predikce a věkově založený nepříznivý dopad mezi vedoucími pracovníky. Žurnál aplikované psychologie, online publikace. doi: 10.1037 / a0038991