Jak přežít toxického šéfa

Karl Marx řekl, že "pracovník potřebuje více respektu než chléb." Naštěstí to už není realita tak spolehlivá jako potvrzení myslitele ... ve většině planety. Nicméně, toxický šéf je v současné situaci stále velmi běžnou postavou.

Co máme na mysli tím, že mluvíme o toxickém šéfovi? Odvoláváme se na ty postavy s mocí, které věří přímo nad našimi životy. Lidé, kteří se domnívají, že jsou nad rámec dobra a zla a používají všechny druhy zdrojů, někdy nezákonných, aby udrželi kontrolu nad zaměstnancem.

Když hovoříme o toxických šéfech, poukazujeme na nespravedlivé vůdce, kteří vás mohou dokonce donutit nenávidět takovou profesi, kterou milujete. Tihle kluci, kteří nás mohou ztratit, mají slabá místa a dnes jim to ukážeme.

"Chcete-li zavolat šéfa tak, aby to nebyla výška utrpení"

-Simón Bolívar-

Typy toxických hlav

První věc, kterou uděláme, je stanovit typy toxických šéfů, se kterými se můžeme setkat. Pouze jejich schopnost identifikovat je můžeme odmítnout jejich negativní vliv. Na to se spoléháme na práci spisovatele Vijay Naira, "Šéf není tvůj přítel".

Vijay Nair svou práci rozptyluje silným smyslem pro humor, aniž by ztratil přísnost ve své práci. Tento spisovatel s velkým úspěchem rozebírá nejodvážnější představitele obchodní organizace Indie. A proto jsme si všimli jeho psaní, protože bez smíchu je obtížnější tyto situace strávit.

Šplhací šéf

Pro Naira existuje 5 hlavních typů toxických šéfů. Nejvíce zvědavý a obvyklý je obvykle lezecký vůdce. Tato postava se snadno identifikuje, protože má ve zvyku převzít dobré nápady druhých. Ale nezastaví se tam: kromě své neschopnosti obvykle obviňuje zaměstnance z vlastních chyb a neefektivnosti.

Nejistá

Dalším typem toxického šéfa je nebezpečný vedoucí. Tento druh vůdce obvykle hledají kliku spojenců, kteří ho následují, ať jde kamkoliv. On používá tyto následovníky jako ostražitost nad tím, co se kolem něj děje, protože se obává, že zaměstnanci, které má na starosti, se proti němu mohou kdykoli obrátit..

Workoholik a líný

Nyní jdeme se dvěma typy toxických šéfů, kteří jsou součástí stejného kontinua, mohli bychom říci, že zabírají opačné extrémy. Na jedné straně máme workoholik, postava, která nemá život mimo kancelář a chce, aby vaše existence byla stejná. Před ním najdeme líného chlapa, který bude vždy čekat, až uděláš svou práci a také jeho.

Arogantní

Konečně, máme pátý typ velmi běžného toxického šéfa, arogantní panovačné. Lidé s tímto profilem je nikdy neslyší požádat o omluvu, protože nejsou schopni dělat chyby. Navíc obvykle nikoho neposlouchají jen sami.

"Pokud nemáte šéfy, máte mnohem více šancí, že budete šťastní, než kdyby vás poslali"

-Eduardo Punset-

Jak se vypořádat s toxickým šéfem

Udělali jsme první krok. Už máme užitečné informace k identifikaci toxického šéfa. Tento detail je důležitý pro to, jak se s těmito profily vypořádat. Co teď můžeme udělat, aby nás neovlivnilo přímo a osobně? Postupujte podle těchto tipů:

• Nikdy se osobně nezapojujte. Navíc byste neměli citově reagovat na zneužívání, kritiku nebo nespravedlnost. Pokud zůstanete v klidu, vyhnete se konfrontaci a hieratickému postoji, můžete hledat jiné zaměření svého hněvu.
• Pokud situace přetrvává, jděte ke svému nadřízenému. To je místo konfrontace s ním. Pokuste se mu porozumět a přesně vědět, co chce. Pokud víte, co se od vás očekává, bude pro vás snazší uspokojit vaše požadavky.
• Nikdy si nemyslíte, že můžete změnit toxického šéfa. Obecně se jedná o problémové pracovníky v pracovním i osobním prostředí. Nemůžete tedy změnit jeho postoj, takže musíte jen navigovat v bouřlivých vodách jeho cest.
• Pamatujte, že váš šéf není váš přítel. Takže, že se chová tak, jak chce, ale to by nemělo být překážkou, abyste nebyli profesionálem. Dělej svou práci, jak nejlépe znáš a umíš a chováš se jako vzdělaný a schopný člověk.

3 další klíče pro řešení toxických šéfů

Mějte také na paměti, že:

• Je dobré mít všechno písemně zdokumentované. Takže, shromáždit e-maily a papíry, které budou užitečné jeden den, pokud se konflikt zhorší.
• Ve svém osobním životě si užívejte a zapomeňte na práci. Je to velmi složité cvičení, ale také nezbytné. Mimo kancelář se vzdává pracovních problémů. V opačném případě se stane život jen peklem.

• Pokud se nic z toho neprojeví, existuje jedna poslední možnost, opusťte práci. Pokud někdo z vás znemožní život a stane se vaší realitou během 24 hodin, pro duševní a tělesné zdraví, zapomeňte na tuto práci, protože situace bude vždy horší.

Tyto klíče Vijay Nair mohou být pro nás velmi užitečné, abychom mohli vykonávat svou práci, aniž bychom byli příliš ovlivněni toxickým šéfem. Pokud se jednoho dne ocitnete v jedné z těchto situací nebo s těmito postavami, neváhejte je uvést do praxe!

* Redakční poznámka: víme, že trh práce není rád, když opustí práci na začátku změny. Pokud to z ekonomických důvodů neuděláte, doporučujeme vám, abyste si při práci stále hledali práci. Toto řešení je mnohem efektivnější než každodenní stížnost, protože vy se budete snažit aktivně uniknout z této situace a krmit vlákno naděje.

Jedovatí přátelé ukradnou vaše štěstí Toxičtí přátelé ukradnou vaše štěstí téměř bez toho, aby si toho všimli, chcete vědět, které nejběžnější toxické přátele? Přečtěte si více "