16 PF, Dotazník osobnosti

Dotazník 16 faktorů, jehož autorem je R.B.CATTEL, byl postaven na obecné teorii osobnosti. Jedná se o nástroj vyvinutý prostřednictvím psychologického výzkumu, s empirickou základnou více než 10 let faktoriálního experimentování na tisících prvků. Jeho cílem je nabídnout objektivní a velmi kompletní vizi osobnosti v nejkratším možném čase.

1. Hodnocení
2. Aplikace
3. Interpretační normy
4. Spolehlivost a platnost
5. Oceňování jiných autorů

Hodnocení

16PF hodnotí 16 primárních faktorů osobnosti a jejich protikladů.

Kromě 16 primárních dimenzí pokrývá další skupinu širších faktorů druhého řádu, které jsou získány z typických skóre, dekantů, získaných v faktorech prvního řádu.

Aplikace

16PF byl navržen tak, aby byl aplikován na osoby starší 16 let (mladiství a dospělí).

Existují dnes šest různých způsobů aplikace:

• C a D jsou určeny pro subjekty se středním vzděláním. Často se používá pro profesionální výběr. Test se skládá ze 105 prvků a jeho dokončení trvá 30 až 40 minut.
• A a B jsou pro osoby s úrovní vzdělání ekvivalentní nebo vyšší než maturita. Zkouška se skládá z 187 prvků a 45 až 60 minut je zapotřebí k jejímu dokončení
• E a F jsou projektovány pro dospělé, kteří mají nedostatek v tréninku nebo nižší než normální úroveň. Test se skládá ze 128 prvků a jeho dokončení trvá 30 až 40 minut

Hlavní rozdíl mezi formuláři A / B a formuláři C / D je jejich délka a doba potřebná pro jejich aplikaci.

Interpretační normy

Přímé výsledky získané z dotazníku osobnosti tak, aby mohly být hodnoceny a interpretovány, musí být převedeny na společné a jedinečné měřítko který umístí skóre subjektu ve vztahu k výsledkům získaným normativní a definovanou skupinou populace. Tabulky konstruované v typizaci umožňují konverzi typických skóre v dekadiích.

Dekatypy jsou distribuovány na stupnici deseti bodů. Dekatypy 5 a 6 jsou tedy průměrné hodnoty, 4 a 7 ukazují malou odchylku od průměru, 2 a 3 a 8 a 9 ukazují velkou odchylku a 1 a 10 jsou extrémní hodnoty. vzhledem ke konkrétní populaci, na které byla provedena typizace.

Výběr vhodného měřítka umožňuje získání dekantů odpovídajících přímému skóre dosaženému kterýmkoliv subjektem

Spolehlivost a platnost

První typ konzistence je spolehlivost nebo shoda výsledků v čase. Spolehlivost lze rozdělit na:

1. Koeficient stálosti nebo korelační test-test při dvou oddělených příležitostech oddělených malým intervalem času
2. Koeficient stability nebo korelace test-retest s delším časovým intervalem.

Koncept platnosti vyžaduje výběr prvků, které jsou dobrými měřítky faktorů osobnosti, neboť tyto faktory jsou definovány výzkumnými studiemi. Tento koncept platnosti škály lze vyhodnotit přímo korelací přímých skóre s čistými faktory nebo nepřímo určením, do jaké míry jsou korelace získané mezi měřítky 16PF a skupinou různých psychologických proměnných v souladu s těmi, které by se měly očekávat. na základě koncepčních kritérií.

Oceňování jiných autorů

Podle Anatasi, v práci Cattel (1946, 1957) je poněkud odlišná aplikace faktorových metod pro zpracování inventarizací osobnosti. Cattel, začal tím, že shromáždí všechna jména rysů osobnosti, která se objeví ve slovníkách jak kompilovaný Allpot a Odbert (1936) nebo v psychologický nebo psychiatrická literatura..

BecKer, (1960) si myslí, že některé předpokládané podobnosti v popisech rysů se zdají být nucené a ne příliš přesvědčivé

Anastasi: Ve formě (C) existuje motivační změna nebo ověřovací klíč. Kvůli stručnosti stupnic je obvykle spolehlivost faktoriálního skóre pro jakoukoliv jednoduchou formu nízká. I když jsou kombinovány dvě formy.

Tam je také nějaké pochybnosti o faktorové homogenitě stupnic (Levonian, 1961). Cenově dostupné informace o normativních vzorcích a dalších aspektech zpracování testů jsou nedostatečné. Empirická hodnotící data zahrnují průměry pro různé profesní skupiny a psychiatrické syndromy.

Homogenita a faktorová čistota jsou žádoucími cíli při zpracování testu, ale nejsou náhradou empirické platnosti..

Tento článek je čistě informativní, v online psychologii nemáme schopnost dělat diagnózu nebo doporučit léčbu. Zveme vás k návštěvě psychologa, který se bude zabývat zejména vaším případem.

Pokud chcete číst více článků podobných 16 PF, Dotazník osobnosti, Doporučujeme Vám vstoupit do naší kategorie testu osobnosti.