Teorie Cattella

Teorie Cattella / Psychologie osobnosti a diferenciálu

Všechny práce Cattella se zaměřily na objevování prvků, které tvoří osobnost, a na vývoj testů pro posouzení těchto prvků nebo vlastností. On také argumentoval, že cesta k dosažení obou cílů byla použití AF (faktorová analýza Cattella). V tomto krátkém článku Psychologie-Online, upraveném jako shrnutí, budete mít nejdůležitější závěry Cattellova teorie.

Také by vás mohlo zajímat: Pět-faktor model - Cattell a Eysenck Index
  1. Osobnost: typy funkcí
  2. Předchozí koncepce Cattellovy teorie
  3. Studijní proces
  4. Ekonomický model
  5. 16 faktorů osobnosti: test osobnosti
  6. Cattellova teorie: závěry

Osobnost: typy funkcí

Tři metody psychologie pro Cattella.

  1. Metoda Uni nebo bivariate: se kterými jsou navázány vztahy mezi manipulovaným VI a RV, které jsou měřeny k ověření účinků manipulace VI.
  2. Metoda více proměnných: Jeho účelem je studovat současné vztahy mezi velkým počtem proměnných. Výzkumník nemanipuluje s proměnnými, ale umožňuje jim projevit se tak, jak jsou, a využívá statistické metody ke studiu vztahů mezi nimi. Cattell obhajuje použití této metody, protože se domnívá, že lidské chování je velmi složité a do hry vstupují interakce více proměnných. Obě metody zdůrazňují vědeckou přísnost.
  3. Klinická metoda: který je podobný multivariační, protože oba hledají pochopení celé osoby a bez manipulace. Tato metoda však postrádá vědeckou přísnost, kterou nevyžaduje použití experimentálních nebo statistických postupů.

OsobnostCo nám říká, co člověk udělá, když jsou v určité situaci (Cattell). Co člověk dělá (R nebo odpověď) je funkcí situace (S) a osobnosti (P). Proto, R = f (S, P). Základním strukturálním prvkem osobnosti je charakter, který implikuje obecné reaktivní tendence a odkazuje na relativně trvalé charakteristiky.

Typ:

  • Podle původu: ústavní rysy (určeno biologicky) a environmentálních prvků (díky zkušenostem, interakci s životním prostředím).
  • Podle obsahu: způsobilosti nebo způsobilosti (zdroje pro řešení problémů), osobnost nebo temperamentní rysy (zvláštní forma chování každé osoby nebo stylistické tendence) a dynamické rysy (související s motivací nebo příčinou chování).
  • Podle rozsahu použití: společné funkce (platí pro všechny osoby) a. \ t specifických vlastností (bez jedné osoby). Cattell se zaměřuje na první.
  • Podle jeho významu: povrchové prvky (chování, které se objevují společně na povrchní úrovni, ale které ve skutečnosti nekoordinují nebo nemají společné příčinné kořeny) a. \ t Zdrojové nebo hluboké funkce (určeno chování, které se mění, takže tvoří jednotný a nezávislý rozměr osobnosti). Cattell studuje ty druhé, protože se domnívá, že představují pilíře osobnosti, používají je k tomu, aby je objevily a byly schopny popsat sféru osobnosti tvořené těmito rysy..

Předchozí koncepce Cattellovy teorie

K získání základních rysů osobnosti, Cattell začal z analýzy jazyka, protože on zvažoval, že jazyk má slova, která odrážejí nějakou kvalitu (lexikální kritérium). Ale to bylo proti použití termínů společného jazyka k označení vlastnosti, protože oni mohli vést k zmatku, když je načten s úsudky hodnoty a konotací..

On navrhoval používat dopisy (A, B) nebo univerzální indexy (UI) následovaný číslem, řeckými výrazy nebo neologisms v popisu těchto rysů. On také argumentoval, že v psychologii data jsou získána mnoha způsoby, ale protože žádný je úplně uspokojivý, to je vhodné používat různé procedury kompenzovat negativní aspekty některých s pozitivními druhých..

Rozlište tři typy dat:

  • Data L (život nebo život), které odkazují na fakta reálného života, která jsou testovatelná (věk, úroveň vzdělání atd.).
  • Q data (dotazník nebo dotazníky), které jsou údaje, které osoba, která může lhát nebo klamat.
  • Data T (objektivní testy), ty, které upřednostňuje Cattell a které se týkají testů, ve kterých si hodnocená osoba není vědoma vztahu mezi jejich odpovědí a osobnostní charakteristikou, která má být měřena..

Struktura Cattell osobnosti byla založená na Allport a Odbert studii ve kterém oni kompilovali téměř 18,000 slovníkových termínů příbuzných relevantním aspektům osobnosti. Jelikož se zajímal hlavně o stabilní rysy, začínal pouze z nich a měl 4 500 termínů, které bylo možno pomocí různých analýz seskupit do 171 skupin nebo různých proměnných. V těchto proměnných bylo vyhodnoceno sto dospělých a AF prokázalo existenci 35 bipolárních proměnných. Bipolární proměnné byly předány velkému vzorku dospělých, které mají být vyhodnoceny, a AF přineslo 12 faktorů.

Druhou fází bylo zjistit, zda bylo možné nalézt stejné faktory (nalezené u údajů L) s údaji Q. Byly vytvořeny dotazníky, které byly podány velkým skupinám, přičemž bylo získáno 16 faktorů, z nichž 12 bylo společných pro obě metody. Poté byla zkoumána struktura osobnosti z dat T a bylo získáno 21 základních rysů osobnosti, které byly označeny systémem Universal Indexy, za nímž následovalo číslo.

Studijní proces

Cattell také používá FA k vytvoření taxonomie motivačních zdrojů chování. Dynamické funkce rozděluje je do postojů, pocitů a ergů. Základní jednotkou je postoj, který vyjadřuje sílu zájmu o následování konkrétního postupu a pocity a ergos vycházejí z faktografické studie postojů. S cílem znát složky postojů zpracovává více než padesát objektivních testů, kterými se snažil měřit různé postoje či motivy..

Bylo získáno pět složkových faktorů postojů:

  • Alfa faktor nebo vědomí: je vědomé hledání uspokojení bez zvážení možných následků.
  • Beta faktor nebo vlastní výraz: Vědomý a záměrně rozvinutý zájem.
  • Gamma nebo Super-Yo faktor: Poukazuje na "Měla bych mít zájem".
  • Delta faktor nebo nevědomá věc: Zahrnuje motivované reakce fyziologické povahy na podněty související se zájmem.
  • Epsilonův faktor nebo konflikt v bezvědomí: To se odkazuje na potlačené a dělané unconscious kvůli konfliktu. Těchto pět faktorů se může snížit na dvě složky, jednu na vědomí (I a Super-I) a na další bezvědomí (It, fyziologické projevy a potlačené komplexy)..

Pro určení různých důvodů nebo dynamických faktorů vypracoval široký vzorek postojů a změřil je. AF přineslo dva faktory: ergs nebo faktory, které odrážejí vrozené biologické impulsy, a pocity nebo faktory určené životním prostředím, získané především prostřednictvím rodiny a školy. Erg je aktivován environmentálními stimuly a končí, když je cíle dosaženo.

Pocity jsou komplexní postoje, které zahrnují zájmy, názory a menší postoje. Tyto tři typy dynamických prvků jsou organizovány komplexním způsobem dynamický rámec, ve kterých jsou určité funkce vedlejší nebo závislé na jiných. Pocity závisí na ergech a postojích pocitů. Postoje slouží k uspokojení pocitů, které uspokojují ergy nebo biologické potřeby. Koncept dynamického rámce byl kritizován za jeho spekulativní povahu.

Ekonomický model

Ekonomické odkazuje na studium ekologie, životního prostředí.

Cattell kromě zpracování taxonomie situací a prostředí oceňuje dopad situace na jednotlivce. Některé situace mohou být relevantní pro jednotlivce, zatímco jiné nemusí. Mezi relevantními mají větší dopad než ostatní. To, co situace pro subjekt znamená, závisí také na jeho stavu mysli.

Cattell vyjadřuje prvky, které považuje za důležité pro předvídání chování ve specifikační rovnici (specifikuje způsob, jakým se vlastnosti a situace kombinují, aby předpovídaly chování).

  • R = (b1A1 + b2A2 + .bnAn) + (b1B1 + b2A2 + .bnBn) + (b1C1 + b2C2 + .bnCn) + (b1K1 + b2K2 + .bnKn) R je odpověď, kterou chceme předvídat a která je dána váženou kombinací zdrojových vlastností osoby (A1, A2.An), stavů a ​​rolí osoby (B1, B2.Bn), kulturních a sociálních významů osoby situace pro osobu (C1, C2.Cn) a váženou kombinaci jakéhokoli jiného faktoru, který nebyl určen (K1, K2.Kn).

Koeficienty b1, b2.bn jsou váhy každého z faktorů a ukazují míru, do které se faktor podílí na chování jedince v konkrétní situaci (pokud faktor má váhu 0,9, je důležitější v predikci chování, které má hodnotu 0,5).

16 faktorů osobnosti: test osobnosti

Jedním z nejpoužívanějších testů v hodnocení osobnosti je Cattell 16-faktorový inventář osobnosti (16PF). 16PF se skládá z 187 prvků nebo činidel, které jsou hodnoceny v měřítcích tří bodů. Ze skóre získaného v každém prvku lze vypočítat skóre 16 faktorů prvního řádu, stejně jako čtyři koeficienty druhého řádu..

Pokud chcete vědět, jakou osobnost máte podle Cattella, neváhejte a proveďte následující test osobnosti - 16 faktorů.

Cattellova teorie: závěry

Jeho návrhy ovlivnily klinickou diagnózu a psychologii organizací. Bez toho, aby to zlehčovalo jeho návrh, je třeba učinit několik hodnocení:

  1. Ačkoli tam je empirický základ pro většinu z jeho teorie, ekonomický model nebyl prokázán. Kromě toho, ačkoli je jeho úloha uznána, faktory životního prostředí nejsou zahrnuty do predikce chování.
  2. Teorie vytvořila relativně malý výzkum, pravděpodobně protože jeho technického jazyka.
  3. 16 faktorů není na sobě nezávislých, takže nejsou zcela odlišné.
  4. Ačkoliv je AF obecně objektivní technikou, záleží nakonec na určitých rozhodnutích (například extrakční technika), která provádí výzkumný pracovník.
  5. Rozptyl, který vysvětluje každý faktor (jako izolovaný faktor), se s rostoucím počtem faktorů snižuje (1. \ Tº důležitější než 2º, a tak dále). To znamená, že předpokládaná rovnost v důležitosti faktorů nebyla empiricky testována.

Tento článek je čistě informativní, v online psychologii nemáme schopnost dělat diagnózu nebo doporučit léčbu. Zveme vás k návštěvě psychologa, který se bude zabývat zejména vaším případem.

Pokud chcete číst více článků podobných Teorie Cattella, Doporučujeme Vám vstoupit do naší kategorie Psychologie a diferenciace osobností.