Jak dosáhnout cíle?

Abychom se posunuli kupředu, využíváme cílů, které ukládáme, nebo že jiní navrhují a pracují jako stanice, kde se můžeme zastavit, abychom zkontrolovali, že se naše hodnoty naplňují. Chci říct, dosažení cíle, který nejde ruku v ruce s našimi osobními hodnotami, je velmi obtížné. Naproti tomu dosažení cíle, který je definován jako uspokojivý, bude znamenat dokonalou harmonii s hodnotami, které nás motivují. Kromě stanovení cílů, osoba, která chce dosáhnout úspěchu, musí mít také poslání.

Mluvíme o poslání jako o souboru všech hodnot, idejí, zájmů, tužeb a cílů člověka. Je důležité usilovat o hledání našeho poslání, které nebude závazkem, ale něčím, co dává životu smysl. Jakmile jsou hodnoty a mise identifikovány, můžeme stanovit cíle. Například odpověď na řadu klíčových problémů:

• ¿Co je cílem? Definujte ji bez použití popírání nebo porovnávání. To má časový limit a podléhá dovednostem či schopnostem subjektu.

• ¿Co charakterizuje požadovanou konečnou situaci? Identifikujte aktivity a pocity, které s největší pravděpodobností dosáhnou cíle.

• ¿Jaké změny mohou v životě nastat po dosažení cíle? Skutečnost, že pozná výhody, podpoří a motivuje jednotlivce k provádění akcí zaměřených na dobývání.

• ¿Jaké jsou vaše důvody pro to, abyste nezačali hned hledat svůj cíl? Předpokládejme, zda dosažení cíle může mít negativní důsledky.

• ¿Co potřebujete k dosažení svého cíle? Odhad zdrojů a nástrojů, které budete potřebovat k dosažení cíle.

Pokrok je každodenní záležitost. Změňte to, co vás také drží zpět. Rozhodnutí, která učiníte, jsou důležitá, ale především to bude čin, který určuje váhu těchto rozhodnutí. Jak řekl Goethe: "Nestačí podniknout kroky, které jednoho dne mohou vést k cíli, ale každý krok musí být cílem a zároveň zůstat krokem".